Monitor 2022
Gesundheitsversorgung –
Status quo und Perspektiven
Wie steht es um die Digitalisierung unseres Gesundheitswesens? Wo liegt Deutschland vorn, wo besteht Nachholbedarf?
Zentrale Ergebnisse
Digitale Infrastruktur
42 Mrd.
Die Digitalisierung im deutschen Gesundheitswesen birgt jährlich eine 42-Mrd.-EUR-Chance. Lediglich rund 1,4 Mrd. EUR davon sind bislang erschlossen.
90 %
der Arztpraxen sind an die Telematikinfrastruktur (TI) angeschlossen –
50 %
von ihnen beklagen mindestens wöchentlich Fehler. (Vorjahr: 36%).
65 %
der Arztpraxen sehen das Kosten-Nutzen-Verhältnis als Hürde für die Digitalisierung.
96 %
der Apotheken sind an die TI angeschlossen (2020: 75%) und erfüllen damit eine Grundvoraussetzung für das E-Rezept. 67% der Erwachsenen in Deutschland haben 2021 zumindest schon einmal davon gehört (Vorjahr: 37%).
44000
E-Rezepte wurden bis Juli 2022 in Deutschland verschickt. Das sind 0,01% aller Rezepte in einem Jahr.
33
von 100 Punkten
Im DigitalRadar Krankenhaus 2021 bewerten deutsche Krankenhäuser ihre digitale Reife mit durchschnittlich 33 von 100 Punkten. Das am besten bewertete Krankenhaus erreicht 64 Punkte. Die Fördergelder im Rahmen des Krankenhauszukunftsgesetzes sollen jetzt messbare Fortschritte erzielen.
12 %
Auf 12% hat sich der Anteil mehrheitlich digitaler Kommunikation zwischen Arztpraxen und Krankenhäusern hat sich binnen eines Jahres verdreifacht.
61 %
der niedergelassenen Ärzt:innen bieten 2021 digitale Services an (2018: 39%). Dies sind vor allem Videosprechstunden (37%) und Online-Terminvereinbarungen (21%).
51 %
fürchten jedoch, dass das Patientenverhältnis durch die Digitalisierung leidet und nur
14 %
glauben, dass damit der Therapieerfolg verbessert wird.
Digitales Angebot
3,5 Mio
Videosprechstunden wurden 2021 abgehalten – ein Anstieg von 29%. Offen bleibt, wie lange der Pandemie-Effekt noch anhält, denn fast die Hälfte der Praxen hat das Angebot schon wieder reduziert.
Anzahl vertragsärztlich abgerechneter Videosprechstunden
Versicherte wünschen sich für ihre medizinische Versorgung digitale Lösungen, die ihnen Flexibilität und Zeitersparnis ermöglichen. Ganz oben auf der Wunschliste stehen:
85 %
der GKVen bieten 2021 Online-Kurse zur Prävention und Gesundheitsförderung an (2020: 70%),
95 %
ermöglichen das digitale Einreichen von Rechnungen und 55% die Kommunikation über Videochats.
31 %
Die Nutzungsrate von Online-Gesundheitskursen hat sich seit 2019 mehr als verdoppelt und liegt 2021 bei 31%.
DiGA
1 von
9000
Verordnungen im Jahr 2021 war eine DiGA – 4% der Ärzt:innen haben sie verschrieben (50.112 ingesamt). 63% der DiGA-Nutzenden melden einen positiven Versorgungseffekt und 86% würden bei einer erneuten Erkrankung wieder eine DiGA nutzen.
125000
Wächst der DiGA-Markt weiter wie bisher (ca. 62.000 DiGA-Verordnungen im ersten Halbjahr), könnten 2022 ca. 125.000 DiGA verordnet werden (+177% ggü. 2021).
57 Mio
Bei 57 Mio. EUR läge das Marktvolumen bei einem Durchschnittspreis von 458 EUR dann.
ePA
0,7 %
der gesetzlich Versicherten nutzen derzeit die ePA – obwohl sie seit 2021 von allen GKVen angeboten wird. Viele sind allerdings noch „leer“: Bis September 2021 wurden nur 135.000 Dokumente in die ePA geladen.
Evidenz für E-Health
80 %
der 2021 publizierten E-Health-Studien belegen einen positiven Nutzeneffekt digitaler Anwendungen.
nur
7 %
der chronisch Erkrankten nutzen eine Gesundheits-App – ein Plus von gerade einmal 1 Prozentpunkt ggü. dem Vorjahr. Die höchste Nutzungsrate gibt es im Bereich Multiple Sklerose: Zwei Drittel aller Betroffenen verwenden eine App.
Anzahl deutscher E-Health-Publikationen mit positivem Nutzeneffekt, 2021
Stimmen aus dem Werk I
Prof. Dr. Lutz Hager
Bundesverband Managed Care e.V.
Johanna Nüsken
Bundesverband Managed Care e.V.
„Die ePA hat das Potenzial, zum Zentrum eines umfassenden Ökosystems zu werden.“
„Damit Nutzen und Akzeptanz der ePA steigen, müssen die Einstiegshürden rund um Authentifizierung und Log-in zwingend abgebaut werden.“
Andreas Strausfeld
Bitmarck
Birgit Bauer
european digital health academy gGmbH.
„Ich bin mir ziemlich sicher: Hätte ich eine ePA gehabt, wäre manches in meiner Versorgung besser gelaufen.“
„Die Umstellung auf Opt-out wäre ideal, um mit der neuen ePA ein wirklich nutzenstarkes Instrument einzuführen…“
Dr. med. Markus Leyck Dieken
gematik GmbH
Anne Wiesmann
Konsortium DigitalRadar
Prof. Dr. Sylvia Thun
Konsortium DigitalRadar
„Der DigitalRadar zeigt auf, was bereits möglich ist, wo ein hoher Nachholbedarf besteht und wie potenzielle Maßnahmen priorisiert werden können.“
Ausgewählte Beiträge
Link zu: Nutzeneffekte von E-Health im Spiegel der Forschung
Nutzeneffekte von E-Health im Spiegel der Forschung
Julian Frings, Thomas Müller, Pirkka Padmanabhan, Laura Richter und Tobias Silberzahn
Link zu: Perspektive zum Ausbau der TI-Anwendungen in Deutschland
ePA, E-Rezept & Co. – Perspektive zum Ausbau der TI-Anwendungen in Deutschland
Philipp Deutschen, Annika Götz, Joanna Graichen, Matthias Redlich und Katharina Sickmüller
Pressestimmen
Digitalisierung des Gesundheitssystems nimmt Fahrt auf:
Die Coronakrise hat die Digitalisierung des Gesundheitswesens in Deutschland vorangetrieben – aber vielen Ärzten, Krankenhäusern und anderen Beteiligten fällt der Abschied von Fax und Papier noch schwer. Das ist das zentrale Ergebnis einer Studie des Beratungsunternehmens McKinsey, …
ZEIT ONLINE, 18. November 2021
DiGA top, Gesundheitskompetenz flop:
Der „eHealth Monitor“ des Beratungsunternehmen McKinsey … Stellt Deutschland Weg in ein digitales Gesundheitssystem ein durchwachsendes Zeugnis aus…
Ärztezeitung, 18. November 2021
Große Sprünge, kleine Schritte: eHealth in Deutschland gewinnt an Dynamik:
Unternehmensberatung liefert jährlich einen regelmäßigen Überblick über die Fortschritte der Digitalisierung im deutschen Gesundheitswesen,…
KU Gesundheitsmanagement, 23. November 2021
Deutsches Gesundheitswesen steht bei Digitalisierung noch am Anfang
… Bei der Digitalisierung des Gesundheitswesens arbeitet Deutschland immer noch an den Grundlagen. Vor allem im Austausch zwischen Ärzten und anderen Gesundheitseinrichtungen gebe es dringenden Nachholbedarf, erklärten die Autoren des ersten E-Health-Monitors
Deutsches Ärzteblatt online, 12. November 2021
Stimmen aus dem Werk II
Dr. med. Ulrich von Rath
„Hausarztpraxis im Hafenhaus“ in Lübeck-Travemünde, Akademische Lehr- und Forschungspraxis der Universität zu Lübeck
„Praxen haben ein eindeutiges Interesse an der Verbesserung der Patientenversorgung und der Vereinfachung ihrer Arbeitsabläufe.“
„Transparenz im Gesundheitssystem wird nicht als Chance, sondern als Bedrohung der eigenen Partikularinteressen empfunden.“
Prof. Dr. Jochen A. Werner
Universitätsmedizin Essen
Dr. Tanja Bratan
Diana Schneider
Dr. Michael Friedewald
Dr. Bärbel Hüsing
Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI
„Interoperabilität ist eine notwendige Voraussetzung, um die Potenziale der Digitalisierung im Gesundheitswesen realisieren zu können.“
„Durch den demografischen Wandel, vor allem in ländlichen Gebieten, und durch die veränderten Erwartungen unserer Versicherten nimmt die Bedeutung von digitalen Lösungen in der Regelversorgung zu.“
Dr. Thomas Pöppe
AOK Bayern
Dr. Philipp Wustrow
OnlineDoctor
Christiane Harders
OnlineDoctor
„Breite Akzeptanz für Innovationen setzt voraus, dass die Perspektive des medizinischen Personals das gleiche Gewicht hat wie die der Behandelten.“
Die Herausgeber:innen
McKinsey & Company
McKinsey & Company ist die deutschland- und weltweit führende strategische Unternehmensberatung. Im Gesundheitsbereich arbeitet McKinsey für eine Vielzahl von Pharma- und Medizingeräteherstellern, ebenso wie für gesetzliche und private Krankenversicherungen, Krankenhäuser, Ärzteverbände und staatliche Einrichtungen – zunehmend mit Fokus auf die Themenfelder Digitalisierung und Analytics sowie ganzheitliche E-HealthTransformation. Weltweit arbeiten mehr als 2.500 Berater im Gesundheitssektor von McKinsey, darunter mehr als 650 Ärzte und Wissenschaftler.
Dr. Thomas Müller
Thomas Müller ist Junior Partner bei McKinsey in Zürich. Der promovierte Mathematiker mit Schwerpunkt Computational Mathematics hat sich als berufliches Ziel gesetzt, die vielfältigen Möglichkeiten von digitalen Technologien für Patient:innen und Gesundheitspersonal nutzbar zu machen. Mit Life-Science- und E-Health-Unternehmen, Krankenversicherungen sowie öffentlichen Einrichtungen und Non-Profit-Organisationen arbeitet er rund um das Thema Digital Health. Thomas Müller ist zudem Co-Leiter des globalen „Health Tech Network“ von McKinsey.
Pirkka Padmanabhan
Pirkka Padmanabhan ist Junior Partner im Münchner Büro von McKinsey. Er hat International Business an der Universität Warwick studiert und hält einen MBA von der Wharton School/University of Pennsylvania, USA. Bei McKinsey verfolgt er das Ziel, über den Bereich Digital Health Innovationen in der Medizin voranzutreiben. Er leitet das McKinsey „Health Tech Network“ in Deutschland und Österreich und berät Medizintechnik-, Digital-Health- und Pharmaunternehmen in Europa und den USA bei der Ausarbeitung von Innovations- und Kommerzialisierungsstrategien.
Laura Richter
Laura Richter ist Partnerin bei McKinsey in Berlin. Sie hat Volkswirtschaftslehre in Oxford und London studiert, und einen MBA an der Harvard Business School absolviert. Laura Richter hat ihre Karriere dem Thema Digitalisierung im Gesundheitswesen gewidmet. Hier arbeitet sie unter anderem mit Digital-Health-Unternehmen und unterstützt diese bei der Strategiedefinition. Zusätzlich arbeitet sie mit globalen Pharmaunternehmen und unterstützt diese bei der Gestaltung und Umsetzung digitaler Transformations- und Innovationsprogramme.
Dr. Tobias Silberzahn
Tobias Silberzahn ist Partner im Berliner Büro von McKinsey. In der Arbeit des Biochemikers und promovierten Immunologen dreht sich alles um das Thema Gesundheitsinnovation: Er berät europaweit Digital-Health-, Pharma- und Medizintechnikunternehmen sowie Gesundheitsministerien. Tobias Silberzahn ist globaler Leiter des „Health Tech Network“ von McKinsey, dem mehr als 1.000 Unternehmen angehören. Zudem verantwortet er ein firmeninternes präventives Gesundheitsprogramm, das die Themen Schlaf, Ernährung, Fitness und Stressmanagement abdeckt.
Informationen zum Buch
230 Seiten
47 farbige Abbildungen, 8 Tabellen
ISBN: 978-3-95466-759-8
Erschienen: 22. November 2022
